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Peut-on obliger un salarié à travailler un jour férié?

Carole Caillaud | Publié le 30/04/2009

De quelles règles dépend l'organisation du travail des salariés pendant les jours fériés? En cas de travail pendant jour férié, quelle sera alors la rémunération? Le point sur la législation avec le cas particulier du 1er mai.

En savoir plus sur l'expert

Carole Caillaud a été avocate au barreau de Paris puis journaliste juridique.

Elle écrit pour plusieurs magazines et sites Internet. Elle collabore notamment au magazine Office Mag et est chargée des articles juridiques pour les différents sites du groupe Prometis Super-Secretaire.com, Super-RH.com, Super-Comptable.com et Super-Commercial.com.

Elle est reconnue comme une spécialiste des questions juridiques et pratiques de la vie de l'entreprise.

Carole Caillaud
Journaliste juridique

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