Assistant(e) commercial(e)

Les missions

Interface privilégiée entre la force de vente et le directeur commercial, l'assistant(e) commercial(e) assume des tâches de secrétariat classique, le suivi des plannings des commerciaux et prépare les réunions avec la direction commerciale. Dans certaines entreprises, il/elle participe à des opérations commerciales ou de communication et se charge d'organiser des événements. En contact régulier avec les clients et prospects, dont il/elle met à jour les fichiers, il/elle les accueille, les informe, prend leurs commandes, envoie les devis, reçoit et traite les factures.

L'organisation du travail: Il/elle assiste un responsable commercial ou une équipe de commerciaux.

Les secteurs d'activité

Services commerciaux des sociétés, de la PME à la grande entreprise.

Dans la fonction publique: ce poste est accessible par concours sous certaines conditions de recrutement et de niveau de formation.

Les formations

Formation initiale : Bac+2 minimum (BTS action commerciale, BTS commerce international ou DUT technico-commercial. Expérience commerciale souhaitable

Formations continues : 

- Gestion du temps

- Organisation et classements efficaces

- Efficacité commerciale au téléphone 

- Gestion des documents commerciaux 

- Les clés pour bien communiquer

- Optimiser la relation client

- Conduite de réunion

Les prérequisDynamisme,

Autonomie,

Disponibilité, 

Excellent relationnel,

Qualités de négociation et de diplomatie, 

Goût pour les chiffres.

Les outils à maîtriser:

Maîtrise de la suite Office, d'Internet, mais aussi de logiciels spécifiques (gestion des payes, du personnel, des commandes etc.),

Anglais courant souvent exigé.

Les évolutions de poste

Selon ses capacités et sa motivation, un(e) assistant(e) commercial(e) peut être promu(e) à une fonction plus opérationnelle sur le plan commercial.