Difficultés d'intégration en entreprise

" Je travaille dans une nouvelle société depuis six mois, mais j'ai du mal à m'adapter. Mes collègues m'ignorent, me mettent souvent à l'écart, et je ressens de la méchanceté et de la jalousie de leur part. Aidez-moi à surmonter cette période délicate ! "

Nathalie, La Rochette (73)

La réponse de l'expert :

Marie Lagain, ateliers et conseil

Vous semblez penser qu'il s'agit d'un boycott de vos collègues à votre égard. Ils ne vous parlent presque pas, ignorent votre présence, et vous en déduisez qu'ils sont jaloux ou malintentionnés. Et s'il s'agissait d'un malentendu?

Votre situation n'est pas facile: vous êtes jeune, nouvelle arrivée et auriez aimé être bien accueillie. Malheureusement, il vous faut d'abord faire vos preuves sur le plan professionnel, mais aussi vous faire apprécier en tant que personne.

Dans une telle situation, chacun attend que l'autre fasse le premier pas. Vos collègues vous testent sans doute et attendent que vous leur donniez des raisons de vous intégrer à leur groupe.

Évitez l'amalgame et appliquez-vous à établir des relations individuelles avec chaque collaborateur:

Rapprochez-vous petit à petit des collègues qui vous semblent accessibles. Profitez des pauses café, de l'attente près de la photocopieuse, des pots de l'entreprise... pour entamer le dialogue et sortir du champ professionnel. Lors de ces conversations informelles, n'hésitez pas à mettre en avant vos points communs.

Familiarisez-vous avec les us et coutumes de la "maison". Essayez de vous intégrez progressivement, sans vous imposer.

Rompez le cercle vicieux en proposant notamment un coup de main, une recette de cuisine, une bonne adresse...

Vous êtes très sympathique et d'un abord facile: profitez de votre atout. Vous avez tout à gagner! Sachez qu'il faut du temps et beaucoup de bonne volonté pour faire évoluer les préjugés. N'hésitez pas à faire le premier pas et ne vous braquez pas dès le premier "échec": souvenez-vous que l'on ne peut pas plaire à tout le monde...