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Comment évaluer les compétences du personnel ?

En principe, les métiers exercés dans l’entreprise peuvent être décrits sur des "Fiches de fonction" et des "Profils de poste". Si ces do...

Actu

DADS 2011 : Report exceptionnel du délai

La date limite d'envoi par voie électronique de la DADS pour les rémunérations versées en 2011 est normalemen...

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Administration du personnel

Licenciement économique: quelles sont les mesures d’accompagnement?

Avec la crise économique, les licenciements économiques se multiplient. Quelles sont les mesures d'accompagnement proposées aux salariés licenciés? Quels avantages peuvent-ils en tirer? Le législateur a mis plusieurs dispositifs en place afin de...

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Formation/Gestion des compétences

Préparer le plan de formation

Avant le 1er octobre, vous devez avoir consulté les représentants du personnel sur le plan de formation de votre entreprise. Les points clés de son élaboration.

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Paie & Rémunération

Tout savoir sur la nouvelle prime dividende !

La loi de financement rectificative de la sécurité sociale pour 2011 a institué le versement d’une nouvelle prime obligatoire dans les entreprises de plus de 50 salariés dite « prime dividende ». Votre entreprise est-elle concernée ? Quels sont le...

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Recrutement

Peut-on signer plusieurs CDD pour un même poste ?

En principe, il n’est pas possible de conclure plusieurs CDD successifs sur le même poste. Il existe toutefois des exceptions.

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Relations sociales

« Je suis chargée de m'occuper du registre des délégués du personnel dans mon entreprise, en quoi cela consiste-t-il ? »

Obligatoire dans les entreprises d'au moins 11 salariés, l'élection de délégués du personnel entraîne des obligations pour l'employeur afin de permettre aux délégués élus...