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Réponse d'expert
Un salarié handicapé est-il protégé contre le licenciement?
Super-RH | Publié le 10/11/2009
La réponse de l'expert :
Carole Caillaud, juriste.
Le salarié handicapé ne peut être licencié au seul motif qu'il a un handicap, mais il peut l'être pour toute raison légale. En effet, aucun salarié ne peut être licencié en raison de son état de santé. Il en est de même en raison du handicap, en vertu de l'article L. 1132-1 du Code du travail prohibant les discriminations. Toute rupture du contrat de travail intervenue en raison d'un handicap est reconnue nulle.
Bon à savoir: En cas de licenciement d'un salarié handicapé son préavis est doublé et doit être payé dans les 3 mois.
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