Didier Noyé, auteur de nombreux ouvrages sur le management, nous présente sa dernière publication sur la conduite de l'entretien de développement professionnel : quelles caractéristiques? Quelle différence avec l'entretien annuel de performance ? Quelle posture adopter?
Didier Noyé |
Bernard Julhiet Group | Publié le 13/05/2009